Zusammenhänge zwischen Trends und Veränderung
Zielpublikum: Firmen, Fachhochschulen und Lerninstitute
Der Autor schöpft aus einem praxisnahen Fundus seiner über zwanzigjährigen Unternehmungsberatungs-Tätigkeit. Besonderes Augenmerk gelten den Zusammenhängen zwischen Trends und Veränderung, den Aspekten der ethisch vorbildhaften Chef-Funktion, den Gefahren nicht nachhaltigen und intransparenten Verhaltens seitens CEO oder VR. Diese Dienstleistungen können im Rahmen von Seminaren, Debatten, Coaching oder auch in Form von Ghost-Writing abgerufen werden.
„Gemeinsame Interessen“: Kartelle als Beispiel einer einst üblichen, heute strafbaren Absprechung unter Konkurrenten zulasten der Konsumenten.